Hasta $2 millones: Carabineros lanzó convocatoria laboral y así puedes postular
Carabineros de Chile abrió un nuevo proceso de reclutamiento dirigido a personal civil, una convocatoria que ya ha generado alto interés por las condiciones ofrecidas y los sueldos que pueden superar los $2 millones mensuales.
La institución informó que el proceso estará disponible hasta el próximo 26 de abril de 2026 y contempla vacantes en distintas regiones del país.
A diferencia de los cargos policiales tradicionales, esta convocatoria busca integrar a profesionales, técnicos y administrativos que deseen desempeñarse en áreas de apoyo, sin necesidad de cumplir funciones operativas en terreno.
Las remuneraciones varían dependiendo del cargo y nivel de especialización. En el caso de funciones administrativas básicas, los sueldos parten desde los $847.326.
Sin embargo, en posiciones de mayor responsabilidad, como asesorías profesionales, los ingresos pueden alcanzar los $2.290.257 mensuales, detalló T13.
Este proceso forma parte de una estrategia de modernización institucional, que apunta a fortalecer las áreas de soporte mediante la incorporación de personal civil especializado.
Además, quienes ingresen podrán acceder a beneficios propios del sector público, como estabilidad laboral y sistemas previsionales y de salud asociados a Dipreca.
Detalles de las vacantes laborales en Carabineros de Chile
Las vacantes se distribuyen en distintas unidades a lo largo del territorio nacional, lo que permite cubrir necesidades tanto en Santiago como en regiones. En ese contexto, la convocatoria ha registrado un importante flujo de consultas, principalmente por las condiciones laborales y la proyección que ofrecen estos cargos dentro de la institución.
Respecto a los perfiles requeridos, el proceso contempla tres grandes áreas: funciones administrativas, cargos técnicos y posiciones profesionales o de asesoría. Cada una exige distintos niveles de formación y experiencia, por lo que los postulantes deben revisar cuidadosamente los requisitos específicos antes de enviar sus antecedentes.
En cuanto a los plazos, la institución estableció fechas diferenciadas según el tipo de cargo. Para los puestos profesionales, la recepción de antecedentes finaliza el 15 de abril. En tanto, las vacantes técnicas y administrativas permanecerán abiertas hasta el 26 del mismo mes.
La postulación se realiza de forma completamente digital a través del sistema habilitado en el sitio web oficial de Carabineros de Chile. Allí, los interesados deben crear un perfil, adjuntar su currículum y presentar la documentación que respalde su formación y experiencia laboral.
Finalmente, entre los requisitos generales se exige ser ciudadano chileno, contar con salud compatible con el cargo, cumplir con la Ley de Reclutamiento, cuando corresponda, acreditar el nivel educacional requerido y mantener antecedentes personales y penales intachables.
